NORMAS DE SEGURIDAD Y SALUD

 Para que nuestra empresa funcione correctamente, uno de los requisitos a tener en cuenta son las normas de seguridad y salud. Con el cumplimiento de estás evitaremos muchos accidentes laborales y riesgos innecesarios.

Las señales de seguridad e higiene para nuestra cooperativa son las siguientes: 

 Señales de seguridad de peligro y prohibición:

 Señales contra incendios:

Señales de salvamento y socorro:

HERRAMIENTAS DE COMUNICACIÓN

-TEXTO PREGUNTA 4:

Para conseguir comunicar nuestras ideas, tanto dentro como fuera de la empresa, debemos habituarnos a usar correctamente las herramientas más comunes del mundo laboral. La carta, el fas, el teléfono y el correo electrónico se usan a diario en la mayoría de las empresas , y saber usarlas correctamente nos servirá para dar instrucciones precisas, para comunicar las ventajas de nuestros productos o servicios y para proyectar una imagen de marca en casa escrito o comunicación que realicemos.

-IMAGEN PARTES DE UNA CARTA COMERCIAL:

-IMAGEN MEMBRETE DE LA EMPRESA:

ORGANIZACIÓN DE TRABAJO

A) DEFINICIÓN: la palabra departamento hace referencia a cada una de las partes que se divide un territorio, un edificio, una empresa, una institución u otra cosa o entidad.


B) DEPARTAMENTO Y SUS TAREAS:

*Departamento de Administración: (Contabilidad y Finanzas), control de cobros y pagos, fuentes de ingresos, emisión de facturas de clientes, se recibe la factura de proveedor.

*Departamento de Recursos Humanos: ( Selección y Contratación de los trabajadores, realizar Nóminas y Seguros Sociales, formación de los empleados).

*Departamento de Marketing y Ventas: (Publicidad y Ventas), búsqueda de clientes, realizar catálogos con precios de venta y condiciones, publicidad de la empresa y sus productos.

*Departamento de Aprovisionamiento: (Compras y Almacén),recibimos pedidos clientes, planificación de los artículos en el local, búsqueda de proveedores y selección, compra mobiliario, emitir albarán de clientes, realizar el pedido al proveedor, recibir el albarán de proveedor.


C) ORGANIGRAMA:

Trámites para constituir una COOPERATIVA

CONCEPTO:

La sociedad cooperativa, a diferencia de las sociedades mercantiles, se presenta como una asociación de personas físicas o jurídicas que teniendo intereses o necesidades socio-económicas comunes, desarrollan una actividad empresarial imputándose los resultados económicos a los socios determinados bienes o servicios al precio mínimo posible, o retribuir sus prestaciones al máximo posible.

1) Celebración de una asamblea constituyente y aprobación de los estatutos.

Se levantará Ata de la Asamblea firmada por todas las personas socias.

2) Solicitud del nombre para la cooperativa.

El nombre elegido para la sociedad no puede ser igual al de otra ya existente Certificado negativo de cooperativa . Para ello, debe solicitarse un certificado de denominación no coincidente que debe incluir : 

-Los datos personales de la persona solicitante.

-El nombre que se solicita para la cooperativa (es recomendable solicitar varios nombres por si el primero ya existiese poder coger los demás).

-La firma digital de la persona solicitante impreso de denominación no coincidente.

Impreso de denominación no coincidente.

3) Obligación de liquidación del impuesto de trasmisiones patrimoniales y actos jurídicos documentados Modelo 600

Están exentos.

4) Solicitud e inscripción en el registro competente.

Documentación que hace falta:

-Acta de la Asamblea Constituyente.

-Estatutos de la Cooperativa.

-Certificado de denominación no coincidente.

-Certificado del desembolso bancario hecho por cada socio.

-Resguardo del Modelo 600: Liquidación del Impuesto de Actos Jurídicos Documentados (como tienen bonificación fiscal, su liquidación es cero).

En caso de duda te puedes dirigir al SERVICIO DE ATENCIÓN AL CIUDADANO (SAC) situados en las Delegaciones Territoriales de esta Consejería.

Modelo de inscripción de actos registrales

5)Otro trámites necesarios.

-Solicitud del Código de Identificación Fiscal (CIF).

Se trata del número identificador de la cooperativa a efectos fiscales. Se solicita en las Delegaciones de la Agencia Estatal Tributaria una vez finalizado el procedimiento de constitución. Modelo 036

-Alta en el Impuesto de Actividad Económico (IAE) y en el Impuesto de Sociedades (IS).

Se solicitan en las Delegaciones de la Agencia Estatal Tributaria una vez que se haya inscrito la cooperativa (Modelo 036).

-Solicitud de los demás permisos y licencias necesarios para iniciar la actividad según el objeto social y ubicación de la sociedad.

-Inscripción de la empresa en la Seguridad Social, se hará en la Administración de la Tesorería de la Seguridad Social donde radica el domicilio de la empresa.

-Legalización de los libros sociales. Legalización de los libros.

-Ayuntamiento:
*Licencia de apertura.
Licencia de apertura.

-Agencia Tributaria:
*Alta en el censo de empresarios.
Modelo 036.

-Tesorería General de la Seguridad Social:
*Afiliación.
TA1

*Alta en el régimen de la Seguridad Social.
TA 0521

-Consejo de apertura de centro de trabajo (Anexo A y B)
Anexo A y B

-Inspección provincial de trabajo:
*Obtención y legalización de visitas:
Libro de visitas

TRAMITES PARA CONSTITUIR MI EMPRESA

Actividad: Comercio al por menor de calzado, artículos de piel e imitación o productos sustitutivos, cinturones, carteras, bolsos, maletas y artículos de viaje en general. Su epígrafe es 651.6.Mi empresa va ha estar situada en Ubrique.

Forma de constitución: Autónomo.

Capital Inicial: No es necesario un capital mínimo.

Aspectos Fiscales:
-IAE: Personas físicas exentas. 
-IVA: Recargo de Equivalencia; no liquidación de IVA y las facturas recibidas van con el IVA más el recargo.
-IRPF: Estimación objetiva.

Trámites de Constitución:

-Ayuntamiento:

*Licencia de apertura

Licencia de apertura

-Agencia Tributaria:

*Alta en el censo de empresarios (037)
Modelo 037


-Tesorería General de la Seguridad Social:

*Afiliación (TA1)
Modelo TA1

*Alta en el régimen de la seguridad social (TA0521)
Modelo TA0521


-Consejería de trabajo de la Junta de Andalucía:

*Comunicación de apertura de centro de trabajo (ANEXO A Y B)
Anexo A y B

-Inspección provincial de trabajo:

*Obtención y legalización de visitas 
Libro de visitas

TIPO DE EMPRESAS

Forma Jurídica	Nº socios	Capital Mínimo	Responsabilidad Socios	Órgano Rectores	Fiscalidad
Autónomo	1	No existe	Ilimitada, responde con todos sus bienes presentes y futuros.		IRPF, IVA, IAE.
Comunidad Bienes	2 o más	No existe	Ilimitada, responde con todos sus bienes presente y futuros.		IRPF, IVA, IAE.
Sociedad Civil	2 o más	No existe	Ilimitada, responde con todos sus bines presente y futuros.		IRFP, IVA, IAE.
Sociedad Anónimo	1  o más	Como mínimo 60.101,21€, desembolsados al menos el 25% al constituirse la sociedad.	Limitada a la aportación.	Junta de Accionistas, Ad-ministrador y Consejo de Administración si son más de dos.	IS, IVA, IAE.
Sociedad Limitada	1 o más	Como mínimo que aporta 3.005,06€, desembolsados totalmente al constituir la sociedad.	Limitada a la aportación.	Junta General de Socios, Administrador y Consejo de Administración si son más de dos.	IS, IVA, IAE.
Sociedad Cooperativa And.	Como mínimo 3	Como mínimo tienen que aportar 3.005,06€.	Limitada salvo disposición contraria en los Estatutos.	Asamblea General, Consejo Rector y los Interventores.	IS, IVA, IAE.

DATOS DE EMPRESAS:

	Nombre de la empresa	Teléfono	Página Web	Forma Jurídica	Razón Social
*Dos empresas locales:	Inmobiliaria	956462895	www.fiduciaria-suiza .com	S.A	Inmobiliaria S.A
	Invercumbre	956463687	www.guia11899.com	S.A	Invercumbre S.A
*Dos empresas nacionales:	Woman Secret	937574133	www.womansecret.com	Inditex	Woman secret
	Cepsa	913376766	WWW.CEPSA.COM	S.A	Cepsa S.A
*Dos empresas internacionales:	Mango		www.mango.com	S.A	Mango S.A
	Stradivarius		www.stradivarius.es.	Inditex	Stradivarius.Initex